Întâmplările din ultimele săptămâni au fost o provocare pentru toată lumea. Perioada următoare va fi de asemenea una plină de provocări. Parteneriatele și colaborarea din mediul profesional au loc acum fie online, fie prin telefon și este astfel extrem de important modul în care comunicăm.

Procesele de recrutare din cadrul companiilor sunt încetinite la ora actuală de noile reglementări și limitări de deplasare la nivel mondial, iar întâlnirile face to face au devenit acum meeting-uri online.

Trecem printr-o serie de schimbări și este nevoie – acum, mai mult ca oricând – să tratăm lucrurile cu același profesionalism, cu optimism și seriozitate.

Fără îndoială, evaluarea lingvistică a potențialilor candidați la pozițiile disponibile în cadrul companiei voastre reprezintă un pas deosebit de important spre reușită și spre atingerea performanței.

Rolul nostru este acela de a vă facilita procesul de selecție a viitorilor angajați și chiar de a vă asigura ulterior că aceștia beneficiază de suportul lingvistic necesar pentru a înregistra rezultate bune în cadrul companiei voastre.

Ce am învățat în ultimele săptămâni împreună cu voi este faptul că #LearningMustGoOn, motiv pentru care ne-am mobilizat și am pus la punct o serie de soluții online pentru evaluări lingvistice de succes ale noilor voștri angajați. 

Ce vă putem oferi, pentru a grăbi procesul de recrutare în timp real:

  • Acces la platforma noastră de evaluări
  • Conturi multiple, pentru toți recruiterii
  • Rapoarte PERSONALIZATE disponibile ÎN TIMP REAL
  • Maxim 24h pentru evaluarea scrisă și orală a unui candidat
  • Evaluatori certificați ALTE (The Association of Language Testers in Europe)
  • Peste 50 de evaluatori – da, suntem o echipă super faină! – Hai să ne cunoaștem!
  • 32 de limbi
  • Trei tipuri de testări: Speaking (evaluarea nivelului conversațional al candidatului în limba dorită – prin telefon), Writing (online), Language Use (online)
  • Demo cu privire la utilizarea platformei
  • Independența în utilizarea platformei noastre
  • Automatizare completă a procesului de recrutare

Ce ne recomandă?

  1. Experiența de 18 ani în domeniul soluțiilor lingvistice dedicate exclusiv domeniului corporate. Da, anul acesta am devenit majori! 😊
  2. Implicare și dedicare: Fiecare test trimis candidaților este unic, fiind ales special dintr-o bază de date îmbogățită constant cu ultimele resurse lingvistice apărute pe piață.
  3. Interacțiuni care contează: Fiecare apel telefonic și fiecare testare lingvistică reprezintă o etapă a procesului de învățare. Fiecare dintre aceste etape este urmată de un follow-up din partea specialiștilor noștri cu privire la cunoștințele deținute de candidat în materie de vocabular, gramatică și domeniu de specialitate. Pe lângă follow-up, profesionalismul nostru se va vedea și prin abordarea unor subiecte de discuție de interes general prin care vom putea clarifica, respectiv, încadra candidatul în nivelul lingvistic corespunzător.
  4. Rapiditatea și profesionalismul: Testarea părții de vorbire a candidaților se face conform standardelor impuse de Cadrul European Comun de Referință. Mai mult, în termen de câteva ore de la evaluarea efectuată de către angajații noștri ca urmare a unui apel programat anterior, angajatorul primește în timp real rapoartele detaliate privind nivelul lingvistic al persoanelor evaluate.

Rămâneți conectați la informație și educație împreună cu noi. Echipa noastră e aici pentru voi!