Eucom:Home/Training Manager

CAREERS AT EUCOM

Training Manager

CAREERS AT EUCOM

Training Manager

Pe cine căutam?

Training Manager

Fă cunoștință cu Eucom – cel mai mare furnizor de limbi străine pentru sectorul corporate din România! Din 2002 și până în prezent, Eucom este supra-numit cu adevărat „Your bridge to the world” pentru orice companie care caută performanță la nivel global. 

Misiunea noastră: să unim oameni și culturi, să comunice facil și ușor! 

Actualul obiectiv: să sprijinim 1 milion de oameni să avanseze în carieră în următorii 10 ani! 

Ce ne-a condus la succes până acum? 

Abordăm tehnici interactive de predare, care au ca scop o schimbare de „mindset” pentru cursanții noștri, care are ca efect o evoluție susținută în carieră.

Printre clienții noștri se numără se nume precum OMV-Petrom, E.On, Scheneider Electric, Wipro, Societe Generale, Bayer, Michelin. 

În rolul de Training Manager ne dorim o persoană energică, care are capacitatea să dezvolte împreună cu echipa pe care și-o recrutează și formează, programe adaptate pe nevoile clienților noștri corporate ” – Delia Dragomir, CEO & Co-founder Eucom

Descriere

Compania în care îți vei putea atinge potenţialul maxim: EUCOM

Rolul care te va pune cel mai bine în valoare:
TRAINING MANAGER

Locul unde vei fi provocat să îți depășești limitele: JOB DISPONIBIL LA NIVEL NAȚIONAL

Vei fi alături de noi FULL-TIME și pe PERIOADĂ NEDETERMINATĂ.

SHARE THIS JOB OPENING

Share on facebook
Share on twitter
Share on google
Share on linkedin

Ce competențe trebuie să ai? Ce aşteptăm de la tine?

  • Să recrutezi talente în companie și să contribui  la retenția lor  pe termen lung.
  • Să intelegi nevoile clienților și să vii cu propuneri de programe noi care să aducă valoare adăugată clienților .
  • Să ai experiență de minim 5 ani în dezvoltarea de programe de formare si dezvoltare pentru clientii corporate;
  • Să ai capacitatea de analiză si de a înțelege imaginea de ansamblu astfel încât să sa eficientizezi constant acționând la rădacina problemei;
  • Să ai capacitatea de a lucra cu complexitatea si de a avea o strategie în spatele complexității;
  • Să ai capacitatea de a transforma o strategie într-un plan practic de implementare;
  • Să ai experiență de minim 5 ani în recrutarea, formarea și conducerea echipelor de Training;
  • Să ai capacitatea de a înțelege tipologia oamenilor din echipă si de a-i motiva adecvat;
  • Stilul tău de leadership să fie focalizat către rezultate și să ai capacitatea de a lucra cu oamenii astfel încât să atinga obiectivele;
  • Să cunoști limba engleză la nivel C1;

De ce ți-ai dori acest job?

  • Pentru că vrei să contribui la dezvoltarea companiei și să fii intraprenor;
  • Pentru că îți oferim un cadru deja format într-o companie de succes, fără să construiești de la 0;
  • Pentru că ai libertatea de a construi strategii, proceduri și de a recruta proprii oameni în echipă;
  • Pentru că ai șansa să evoluezi alături de compania nr.1 în segmentul serviciilor lingvistice, cu o vechime de 20 ani în această piață;
  • Pentru că ai șansa să propui, să stai la masa deciziilor și să dezvolți strategii împreună cu fondatorii companiei.

Responsabilitățile tale sunt…

  • Să îți recrutezi, formezi și dezvolți echipa de traineri;
  • Să ai o înțelegere aprofundată a pieței și a tendințelor de învățare și dezvoltare profesională a adulților;
  • Să asculți vocea clientului și să dezvolți soluții și programe adaptate fiecarui client;
  • Să contribui la antrenarea și formarea trainerilor pe produsele noi dezvoltate;
  • Să fii implicat în crearea strategiilor de marketing a noilor și actualelor produse;

De ce e fain să lucrezi la noi în echipă?
De ce ai vrea să vii la noi în echipă?

  • Pentru că în echipa noastră ne provocam constant, ne dezvoltăm și oferim servicii lingvistice la nivel de excelență;

  • Ai ocazia să lucrezi cu o echipă sinergica, dedicată și ne susținem unii pe alții;

  • Pentru că vei avea ocazia să te dezvolți, să ieși din zona de confort, să crești și să te dezvolți;

  • Ai șansa să construiești parteneriate pe termen lung cu clienți corporate.

Alte informații relevante

Asigurăm un mediu de lucru care susține, inspiră și respectă toți angajații în egală măsură și în care procesele de muncă sunt bazate pe merit și aplicate fără discriminare pe bază de rasă, culoare, religie, sex, orientare sexuală, identitate de gen, stare civilă, vârsta, handicap, origine națională sau etnică, statutul de serviciu militar, cetățenie sau altă caracteristică protejată de lege, sau chiar în afara acestor reglementări oficiale. Promovăm diversitatea de gândire, cultură și context. Aderăm la aceste principii în toate etapele angajării, inclusiv recrutarea, formarea, compensarea, promovarea, beneficiile, programele sociale, recreative și disciplină.

Aplică dacă…

Vrei să-ți dai o provocare care să te scoată din zona de confort și să te ducă la următorul nivel de progres.


Nu aplica dacă…

  • Ești o persoană care NU poate ține confidențiale aspecte atât profesionale cât și private;
  • Ești o persoană care renunță ușor sau care se sperie de lucruri pe care nu le cunoaște
  • Iți place confortul si predicitibilitatea
  • Te impotmolești și ai nevoie de ajutor sau confirmare la fiecare pas
  • Nu ești o persoană disciplinată
  • Nu iți place să lucrezi cu oamenii
  • Nu te știi incadra in termene limită
  • Nu iți place să inveți lucruri noi și să iți imbunătăteșți performanța

Daca nu te regasesti in acest rol, tot poti sa ne ajuti. Trimite acest email catre o persoana pe care o consideri capabila sa intre in echipa noastra si daca noi ajungem sa o angajam, dupa perioada de proba tu primesti 100 de Euro premiu din partea noastra.

În ce credem noi?

Noi în Eucom, credem cu tărie că fiecare om poate deveni o versiune mai bună a sa, iar misiunea noastră pentru următorii 10 ani este să creăm 1 milion de experiențe memorabile.

Join us!

Echipa noastră numără peste 200 de specialişti din diferite domenii.

În acest moment, Eucom este leader-ul programelor de formare şi evaluare lingvistică pe segmentul B2B din România, iar ambiţiile noastre nu se opresc doar la teritoriul naţional.

De 19 ani suntem preocupaţi să dezvoltăm şi să livrăm servicii excelente partenerilor noştri, să le creăm experienţe extraordinare şi să găsim blendul perfect dintre tehnologie şi interacţiunea umană.

La debutul acestei crize, înainte de lockdown, întreaga echipă ne-am mobilizat şi coordonat şi am reuşit performanţa de a ne muta integral în mediul online, în DOAR 2 ZILE.

Suntem deschişi şi orientaţi înspre a găsi alături de partenerii noştri cele mai eficiente soluţii şi niciodată nu ne mulţumim cu puţin şi niciodată nu luăm lucrurile aşa cum sunt.

Valorile noastre în care credem și care stau la baza activităților zilnice:

Commitment – cu rezultatul în minte, şi cu responsabilitate găsim de fiecare dată cea mă eficientă soluţie pentru partenerii noştri.

Improvement – suntem determinaţi să ne dezvoltăm şi să inovăm, astfel încât să-i inspirăm pe cei de lângă noi şi să le oferim experienţe WOW.

Partnership – suntem preocupaţi să ne înţelegem partenerii, cu scopul de a construi împreună cea mai bună soluţie pentru toţi.

Excelență – Promitem să depăşim întotdeauna aşteptările, astfel încât partenerii să aibă parte de o experienţă WOW.

Poţi să aplici în 5 pași simpli:

1. Completează formularul printr-un click pe butonul ”Aplică acum”.
De ce este nevoie să completezi acest formular? Deoarece sunt foarte multe persoane care aplică și nu au nicio legătură cu acest job. Noi nu ne dorim oameni care nu se potrivesc și nu se pliază pe valorile companiei. Totodată, sunt luate în considerare doar persoanele care aplică pe site-ul nostru.
2. Dacă CV-ul tău ne-a impresionat, o să trecem la următoarea etapă, în care îți vom adresa întrebări mai detaliate.
Vrem să fim siguri că acest rol ți se potrivește și, de aceea, în această etapă o să te rugăm să completezi un scurt chestionar.
3. Dacă ai trecut și de etapa cu numărul 2, trecem la pasul următor. Acest pas presupune un interviu prin video call.
4. Dacă ai trecut și de etapa cu numărul 3, trecem la pasul următor. Acest pas presupune un interviu de echipă față în față, la sediul firmei noastre/online.
5. Ultimul și cel mai important pas este să găsim o soluție prin care ambele părți să fie mulțumite. Tu să fii mulțumit din punct de vedere financiar și personal că faci parte din cea mai faină echipă, iar noi să fim mulțumiți că am găsit persoana potrivită care să ne ajute să ducem compania la următorul nivel de performanță!

Astfel, dacă bifezi toate punctele enumerate mai sus, te invităm să aplici, pentru că de-abia așteptăm să te cunoaștem!

Vino în echipa Eucom

Descriere

Compania în care îți vei putea atinge potenţialul maxim: EUCOM

Rolul care te va pune cel mai bine în valoare:
TRAINING MANAGER

Locul unde vei fi provocat să îți depășești limitele: JOB DISPONIBIL LA NIVEL NAȚIONAL

Vei fi alături de noi FULL-TIME și pe PERIOADĂ NEDETERMINATĂ.

SHARE THIS JOB OPENING

Share on facebook
Share on twitter
Share on google
Share on linkedin

SHARE ȘI POȚI CÂȘTIGA!

Trimite acest mesaj către o persoană pe care o consideri capabilă să intre în echipa Eucom şi dacă noi o vom angaja, după perioada de probă atunci tu primeşti un premiu 500 de Euro.